نموذج الإجراء الإداري والتصحيحي للموظف
لتوثيق الوقائع المهنية والإجراءات الداعمة وخطوات المتابعة في بيئة عمل منصفة.
اسم الموظف
*
الاسم الأول
الاسم الأخير
القسم أو الوحدة
*
المسمى الوظيفي
*
اسم المسؤول المباشر
*
الاسم الأول
الاسم الأخير
تاريخ الواقعة
*
-
شهر
-
يوم
سنة
2 digit month, 2 digit day, 4 digit year
التاريخ
تاريخ توثيق الإجراء
*
-
شهر
-
يوم
سنة
2 digit month, 2 digit day, 4 digit year
التاريخ
نوع المسألة المهنية
*
Please Select
الحضور والانصراف
اتباع إجراءات العمل
التواصل والتعامل المهني
جودة العمل أو إنجازه
السلامة في بيئة العمل
أخرى
وصف الواقعة كما لوحظت، مع ذكر التفاصيل ذات الصلة
*
الأثر الملحوظ على العمل أو الفريق
هل سبق تقديم توجيه أو دعم بخصوص هذه المسألة؟
*
نعم
لا
غير معلوم
رد الموظف أو وجهة نظره
الإجراء الإداري أو الداعم المقترح
*
Please Select
جلسة توجيه ومناقشة
تدريب أو إرشاد إضافي
خطة تحسين ومتابعة
تنبيه إداري موثق
إجراء آخر
التوقعات وخطوات التحسين المتفق عليها
*
موعد المتابعة
*
-
شهر
-
يوم
سنة
2 digit month, 2 digit day, 4 digit year
التاريخ
ما الدعم المطلوب لمساعدة الموظف على تحقيق التحسن؟
إرسال النموذج
Should be Empty: