Interview Bewertungsformular

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Name des Kandidaten
VornameNachname
Name des Interviewers
VornameNachname
Position
Datum
TagMonatJahr
Datum
Bitte geben Sie an, welche der folgenden Aussagen auf Sie zutrifft (alles Zutreffende ankreuzen):
Lesen Sie den Lebenslauf des KandidatenDen Kandidaten kennengelernt oder interviewt habenHabe an der Präsentation des Kandidaten teilgenommen

	Exzellent	Gut	Gerecht	Arm	N/A
Kommunikationsfähigkeit
Bildungshintergrund
Zwischenmenschliche Fähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten
Fähigkeit, ein Teamplayer zu sein
Führungskompetenz
Englischkenntnisse
Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch

Bitte geben Sie an, wie Sie das allgemeine Interesse des Bewerbers an der Stelle beurteilen:
Sehr interessiertInteressiertNicht interessiertKann ich nicht beurteilen
Beschreiben Sie die beruflichen Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten des Bewerbers in Bezug auf die Stelle bzw., falls nicht, in Bezug auf die Stelle:
Beschreiben Sie die besonderen Fähigkeiten des Kandidaten oder sein Potenzial für eine andere Position/Abteilung:
Zusätzliche Kommentare:
Bitte klicken Sie unten auf die Schaltfläche „Senden“, um Ihre Bewertung an die Personalabteilung zu senden.
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