• Formular zur Mitarbeiterbeurteilung

  • Einstellungsdatum
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  • Datum der Überprüfung
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  • Datum der letzten Überprüfung
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  • Leistungskompetenzen

  • Zielsetzung und Entwicklungsplanung

  • ZIELE FÜR DAS NÄCHSTE JAHR: Listen Sie die Ziele des Mitarbeiters für das kommende Jahr auf:*
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  • AUSZUFÜLLEN VOM VORGESETZTEN

     

    Unterschrift Vorgesetzter: __________________________   Datum: __________

     

     

    Unterschrift Überprüfer: ____________________________  Datum: __________

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