Leistungsbeurteilungsformular für Agenten
Bitte bewerten Sie die Leistung des Agenten anhand der folgenden Kriterien. Die Angaben dienen der kontinuierlichen Verbesserung und Entwicklung.
Name des Agenten
*
Bewertungszeitraum (z. B. Quartal, Monat, Jahr)
*
Arbeitsqualität
*
Sehr schlecht
1
2
3
4
Sehr gut
5
1 is Sehr schlecht, 5 is Sehr gut
Kommunikationsfähigkeit
*
Sehr schlecht
1
2
3
4
Sehr gut
5
1 is Sehr schlecht, 5 is Sehr gut
Zielerreichung
*
Nicht erreicht
1
2
3
4
Voll erreicht
5
1 is Nicht erreicht, 5 is Voll erreicht
Teamfähigkeit
Sehr schlecht
1
2
3
4
Sehr gut
5
1 is Sehr schlecht, 5 is Sehr gut
Eigeninitiative
Keine Initiative
1
2
3
4
Sehr hohe Initiative
5
1 is Keine Initiative, 5 is Sehr hohe Initiative
Zuverlässigkeit
Unzuverlässig
1
2
3
4
Sehr zuverlässig
5
1 is Unzuverlässig, 5 is Sehr zuverlässig
Stärken des Agenten
Verbesserungspotenzial / Entwicklungsbedarf
Gesamtbewertung
*
Sehr schlecht
1
2
3
4
Ausgezeichnet
5
1 is Sehr schlecht, 5 is Ausgezeichnet
Zusätzliche Kommentare
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