L’entreprise s’engage à nous faire parvenir par courriel au minimum 12 jours ouvrables avant l’évènement les offres d’emploi. Ces offres d’emploi nous permettront de faire la promotion dans les journaux locaux et les médias sociaux et seront affichées sur le site internet www.lesmercredisdelemploi.com

L’entreprise accepte de publier sur Jetravaille! (https://www.quebec.ca/emploi/offres-d-emploi/jetravaille/) d’Emploi-Québec toutes les offres d’emploi pour lesquelles elle recrute au minimum 5 jours ouvrables avant la tenue de la journée de recrutement. 

L’entreprise qui s’inscrit aux Mercredis de l’emploi s’engage à nous faire parvenir le nom des candidats rencontrés en 2e entrevue et le nom des candidats embauchés et ce, maximum 1 mois après la tenue de la journée de recrutement.