Modulo di Valutazione del Supervisore
Data Valutazione
-
Giorno
-
Mese
Anno
Data
Nome Supervisore
Nome
Cognome
Nome Azienda
Dipartimento/Area
Nome Valutatore
Nome
Cognome
Valutazioni
Capacità di Leadership
1
2
3
4
5
Capacità di influenzare i membri del team
1
2
3
4
5
Capacità di motivare il team per raggiungere un obiettivo comune
6
7
8
9
10
È responsabili?
11
12
13
14
15
Si assume la responsabilità delle proprie decisioni?
16
17
18
19
20
Ha la fiducia del team?
21
22
23
24
25
Il team considera la sua opinione?
26
27
28
29
30
Supporta lo sviluppo dei membri del team?
31
32
33
34
35
È capace di gestire la pressione in situazioni stressanti?
36
37
38
39
40
Commenti sulle sue capacità di leadership
Capacità di Gestione
1
2
3
4
5
È in grado di pianificare in modo efficace il completamento di un compito?
41
42
43
44
45
Delega i compiti?
46
47
48
49
50
Ha capacità di risoluzione dei problemi?
51
52
53
54
55
Comunica efficacemente con il team?
56
57
58
59
60
Applica il pensiero critico e concettuale?
61
62
63
64
65
Segue, dimostra e informa il team sulle politiche aziendali?
66
67
68
69
70
Ascolta e reagisce alle critiche in modo costruttivo o positivo?
71
72
73
74
75
Commenti sulle sue capacità gestionali?
Capacità di Comunicazione
1
2
3
4
5
Valuta le sue capacità di comunicazione verbale
76
77
78
79
80
Valuta le sue capacità di comunicazione scritta
81
82
83
84
85
Ha capacità di ascolto
86
87
88
89
90
Espone i concetti in modo chiaro
91
92
93
94
95
Commenti da fare sulle sue capacità di comunicazione?
VALUTAZIONE COMPLESSIVA
PUNTEGGI DI VALUTAZIONE
50-60
Scarso
60-70
Insoddisfacente
70-80
Soddisfacente
80-90
Buono
90-100
Eccellente
Firme
Firma Valutatore
Firma del Rappresentante delle Risorse Umane
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