• Çalışan Memnuniyeti Anketi - Yetkinlik Değerlendirme

  • Lütfen aşağıda belirtilen yetkinliklere göre kendinizi değerlendiriniz.

    Puanlama:

    1: Yeterli Değil

    2:Az Yeterli

    3: Yeterli

    4:İyi

    5:Çok İyi

  • A. Temel Yetkinlikler

  • 1.Öğrenmeye Açıklık*
  • 2.Bilgi Paylaşımı*
  • 3.İletişim Becerisi*
  • 4.Çözüm Odaklılık*
  • 5.Kaynakları Etkin Kullanma*
  • 6.Ekip Çalışması*
  • 7.Kurumsal Farkındalık*
  • 8.Müşteri Odaklılık*
  • 9.Müşterilerle iletişim*
  • 10.Firma içi çalışma arkadaşlarıyla iletişim*
  • 11.Bilgi paylaşımı*
  • 12.Etik değerlere uyum*
  • 13.Albert Solino şirketini sahiplenme*
  • 14.Bilgisayar, yazılım vb teknik araçları kullanma becerisi*
  • 15.Şirket faaliyetlerine, yeni projelere olan katılımcılık seviyesi*
  • 16.Genel motivasyon ve enerji seviyesi*
  • 17.Kişisel olarak gelecekten umutlu olma derecesi*
  • 18.Herşeyin çalışma ve azimle başarılabileceğine dair inanç seviyesi*

  • Çalışan Memnuniyeti Anketi - Yetkinlik Değerlendirme

  • Lütfen aşağıda belirtilen yetkinliklere göre kendinizi değerlendiriniz.

    Puanlama:

    1: Yeterli Değil

    2:Az Yeterli

    3: Yeterli

    4:İyi

    5:Çok İyi

  • B. Yönetsel Yetkinlikler

  • 1.Analitik Düşünme*
  • 2.Planlama ve Organize Etme*
  • 3.Doğru Karar Verme*
  • 4.İnisiyatif Kullanma*
  • 5.Yetki Devri ve delegasyon*
  • 6.Koçluk Becerisi*
  • 7.Kar ve Maliyet Odaklılık*
  • 8.Yaratıcılık ve Yenilikçilik*
  • 9. İnsan yetiştirme*
  • 10. Süreç ve prosedürler oluşturma ve işlerinin bu prosedürlere göre işlemesini sağlama*
  • 11. Kendisini, ekibini ve çalışma arkadaşlarını motive etme*

  • Çalışan Memnuniyeti Anketi - Yetkinlik Değerlendirme

  • Lütfen aşağıda belirtilen yetkinliklere göre kendinizi değerlendiriniz.

    Puanlama:

    1: Yeterli Değil

    2:Az Yeterli

    3: Yeterli

    4:İyi

    5:Çok İyi

  • C.Fonksiyonel Yetkinlikler

  • 1.İş Bilgisi*
  • 2.Süreç Bilgisi*
  • 3.Müzakere Becerileri*
  • 4.Çok Yönlü Beceri Kullanımı*
  • 5.Titizlik*
  • 6.Proje Yönetimi*
  • 7.Analiz ve Raporlama*
  • 8.Temsil Yeteneği*
  • 9.İşlerinde tertip, düzen ve sistemsel bakış açısı*
  • 10. Şirket gizlilik kurallarına uyum*
  • 11. Şirketin yeni faaliyet ya da hizmet alanlarına olan ilgi ve katılım seviyesi*
  • 12. Kendisine tamamen yeni bir işi öğrenme, öğrendiğini uygulama becerisi*
  • 13. Baskı altında dahi stresle baş edebilme, her şartta profesyonel bir yaklaşım sergileme becerisi*
  • Should be Empty:
Bir tema seçin:
  • Varsayılan
  • Mavi
  • Kırmızı
  • Solak
  • Yeşil
  • Siyah
  • Pembe
  • Koyu Mavi
  • Mor