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Improve efficiency & prevent burnout in education

Les employés de l'enseignement primaire et secondaire (K–12) affichent les taux d'épuisement professionnel les plus élevés de tous les secteurs aux États-Unis, et ceux de l'enseignement supérieur ne sont pas loin derrière.* La cause principale ? Une charge de travail trop lourde. Découvrez comment rationaliser les opérations des écoles, des districts et des universités grâce à des solutions numériques évolutives qui font gagner du temps et réduisent la pression sur le personnel, afin qu'il puisse se concentrer sur la réussite des étudiants.

*Marken & Agrawal, "K-12 Workers Have Highest Burnout Rate in U.S.," Gallup Panel Workforce Study