كيفية جمع تعليقات التدريب باستخدام Jotform
تساعدك منصة Jotform على جمع ملاحظات التدريب عبر تمكينك من جمع التقييمات، وقياس مخرجات التعلم، وتتبع فاعلية المدربين في نظام متصل واحد. أنشئ نماذج ملاحظات تدريب قابلة للتخصيص، وقم باتمتة المتابعات، وتنظيم الردود للحصول على رؤى واضحة. حافظ على كفاءة واتساق عملية ملاحظات التدريب من إتمام الدورة حتى تحسين الجودة.
حل جمع الملاحظات التدريبية الواحدة
تقدم Jotform منتجات قوية تعمل على سير عمل جمع ملاحظات التدريب. يلعب كل منها دورًا في جعل العملية أسرع وأسهل وأكثر شفافية.
منشئ النماذج
جمع تقييمات التدريب المنظم
- إنشاء نماذج ملاحظات مع تقييمات المقرر الدراسي ونتائج التعلم والاقتراحات.
- إضافة أقسام لتقييم أداء المدرب ومستوى الرضا العام
- تمكين الخيار لإخفاء الهوية لتشجيع تقديم ملاحظات صادقة.
Jotform الجداول
إدارة قاعدة بيانات ملاحظات التدريب الخاصة بك
- تتبع فعالية المقرر الدراسي، وأداء المدرب، ومجالات التحسين.
- قم بتخزين ردود المشاركين إلى جانب سجلات الحضور والإكمال.
- شارك وجهات النظر التي تمت تصفيتها مع الموارد البشرية أو المدربين أو مديري البرامج.
Jotform Worklows
أتمتة عمليات المراجعة والتحسين
- توجيه الملاحظات إلى مديري التدريب لتحليلها.
- تنظيم جلسات تدريب للمدربين عند الحاجة.
- قم بأتمتة تحديثات الدورات بناءً على محاور الآراء المتكررة.
Jotform التوقيع
جمع الإقرارات والموافقات
- تسجيل توقيعات المشاركين للحصول على شهادات الإكمال.
- اجمع موافقات المدير أو الموارد البشرية على خطط التطوير.
- قم بتخزين المستندات الموقعة بشكل آمن مع سجلات التدريب.
وكلاء Jotform للذكاء الاصطناعي
قم بنشر مساعد ذكي لتقديم ملاحظات التدريب
- لخص الملاحظات في رؤى رئيسية للمدراء.
- أجب عن أسئلة المتدربين حول الدورات القادمة أو حالة الشهادة.
- اقتراح مسارات تدريب مقترحة بناءً على بيانات الأداء.
Jotform التطبيقات
إنشاء تطبيق تدريب موجه للمتعلمين
- اجمع نماذج الملاحظات والشهادات وتوصيات الدورة التدريبية في تطبيق واحد.
- السماح للمتدربين بإرسال التقييمات وعرض التحديثات في أي وقت.
- تزويد الموظفين بإمكانية الوصول السريع إلى لوحات متابعة الأداء.
لوحات Jotform
تتبع إجراءات ملاحظات التدريب مرئياً
- نقل العناصر عبر المراحل: اكتملت الدورة التدريبية ← تم جمع الملاحظات ← تم تحليلها ← تم إجراء تحسينات ← تم تحسين الجودة.
- تعيين مهام لتحديث المناهج الدراسية أو تدريب المدربين.
- ضمان وضوح جهود التحسين عبر الفرق.
