Değerlendirme Formları

81 Şablon

EBA Anketi

EBA Anketi, velilerin EBA ile ilgili görüşlerini toplamaya ve öğrencilerin evdeki olanaklarını anlamak için kullanılan bir yarayan bir anket formudur. Jotform ile zamandan tasarruf edin!

Eğitim Formları

İş Memnuniyet Anketi

Çalışanlarınızın işlerinden ne kadar memnun olduklarını öğrenin (çalışanların elde tutulmasında kilit bir faktördür).

Değerlendirme Formları

Mülakat Değerlendirme Formu

Mülakat değerlendirme formu, mülakatçıların başvuranların becerilerini, bilgilerini ve niteliklerini değerlendirmesine olanak tanıyan bir değerlendirme formudur.

İnsan Kaynakları Formları

Performans Değerlendirme Formu

Çalışanlarınızın günlük performanslarını değerlendirebileceğiniz pratik bir form

İnsan Kaynakları Formları

Musteri Hizmetleri Memnuniyet Anketi

Müşterilerinizin, destek ekibiniz ile ilgili görüşlerini kolayca almak için bu formu kullanabilirsiniz.

Değerlendirme Formları

Ders Değerlendirmesi

Bu ders değerlendirme formuyla eğitim tekniklerinizi, müfredatınızı ve kurs materyallerinizi iyileştirin.

Değerlendirme Formları

COVİD 19 İZOLASYON SÜRECİNİN İNSAN YAŞAMINDAKİ ETKİSİ

Covid-19 izolasyon sürecinin insan yaşamındaki etkisi hakkındaki düşüncelerinizi ve beklentilerinizi öğrenmeyi amaçlayan akademik bir çalışma gerçekleştirmeyi amaçlamış bulunmaktayız. Yukarıda belirttiğimiz konu hakkındaki görüşlerinizi anketimiz aracılığı ile çalışmamıza aktarırsanız seviniriz.Vereceğiniz bilgiler kesinlikle gizli tutulacak ve sadece çalışmamızda veri olarak kullanılacaktır. Ayıracağınız vakit için şimdiden teşekkür ederiz.

Sağlık Formları

Görüş Bildirme Testi

Anketler, müşteriyi, çalışanı ve hatta markanız hakkındaki kamuoyunu ölçmenin mükemmel bir yoludur. Kolay yoldan başlayın: Jotform'dan ücretsiz bir çevrimiçi anket şablonu seçin. Yararlı veriler bulmak ve toplamak için tüm anket ve raporlama araçlarına sahibiz. Müşteri demografisini anlamanız gerektiğinde veya bir pazar araştırması anketi yapmanız gerektiğinde mükemmeldir. Hazır örnek anket formlarımızdan birini seçin veya kendi temel anket formunuzu başlatın. Bir anket şablonu seçtikten sonra, anket formunuzu tasarlamak, biçimlendirmek ve özelleştirmek için Jotform oluşturucusunu kullanın. Bugün ücretsiz çevrimiçi anket formu şablonlarımızdan birini deneyin!

Değerlendirme Formları

Toplantı Değerlendirme Formu

Toplantılarınızı daha verimli hale getirmenizi sağlamak amacıyla çalışanlarınıdan geri bildirimlerini ve önerilerini toplamanıza yarayan form şablonu.

İş Formları

Grup Çalışması Değerlendirme Formu

Grup Çalışması Değerlendirme Formu, ekip arkadaşlarınızı ve ekip çalışmasını değerlendirmek amacıyla kullanılabilir. Bu formu doldurarak grup çalışmasına dahil olan kişiler hakkında değerlendirme yapabilir, daha sonra yapılacak olan grup çalışmalarının geliştirilmesine katkı sağlayabilirsiniz.

Değerlendirme Formları

Ayın Elemanı Oylama Formu

Bu, Bumper Jumpers Greensboro, NC'de kullandığımız biçimdir.

İş Formları

Ayın Elemanını Seçme Formu

Bu formu kullanarak ayın elemanını seçebilirsiniz.

Eğlence Formları

Müşteri Memnuniyeti Anketi

Kullanılan ürün ve hizmetlerle ilgili müşterilerin istek ve taleplerini toplamak için kullanabilirsiniz.

Değerlendirme Formları

Yemek Memnuniyet Anketi

Yemek memnuniyet anketi, restoranların müşteri memnuniyetini anlamak ve gıda kalitesi hakkında geri bildirim toplamak için kullandığı bir ankettir.

Hizmet Formları

Öğretim Görevlisi Değerlendirme Formu

Bu öğretim görevlisi değerlendirme formu sayesinde öğrencilerden, öğretmenleri hakkındaki görüşlerini ve geribildirimlerinizi alabilirsiniz.

Eğitim Formları

Otobüs Şoförü Değerlendirme

Yolda güvende olmak sadece sürücüler için değil, herkes için önemlidir. Bir sürücünün güvenli bir şekilde taşıt kullanmasıyla ilgili olan bilişsel ve fiziksel yeterliliklerini değerlendirmek için bu otobüs sürücüsü değerlendirme formunu kullanın.

Değerlendirme Formları

Hasta Memnuniyet Anketi

Hastaların aldıkları hizmetle ilgili görüşlerini almak için bu formu kullanabilirsiniz

Değerlendirme Formları

Organizasyon Anketi

Bu organizasyon anketini müşterilerinizin doldurmasını sağlayarak daha sonra düzenleyeceğiniz organizasyonlarınızın hazırlıklarını başarılı bir şekilde tamamlayabilirsiniz.

Değerlendirme Formları

Değerlendirme Formları Hakkında

Değerlendirme formları, kıymetli bilgiler elde etmek ve gelişme gerektiren noktaları belirlemek için harika bir yoldur. İster müşteri memnuniyeti, öğrencinin ilerlemesi veya çalışan performansı ister misafir geri bildirimi olsun, ücretsiz online değerlendirme formları sayesinde değerlendirmeleri toplamak ve takip etmek çok daha kolay olacak. Sadece aşağıdan ihtiyaçlarınıza uyan ücretsiz şablonlarımızdan birini seçin, Jotform Form Oluşturucu ile özelleştirin ve ister web sitenize ekleyin ister form bağlantısını müşterilerinize, öğrencilerinize, çalışanlarınıza, etkinlik davetlilerinize ve daha fazlasına gönderin.

Form kullanıcıları kolaylıkla iletişim bilgilerini girebilir, soruları cevaplayabilir, puanlama ölçeklerini doldurabilir ve yorum ekleyebilir. Siz ve iş arkadaşlarınız için formları dilediğiniz cihazdan görmenizi ve kayıt için bastırmanızı sağlayan Jotform hesabınızda gönderilen değerlendirmeleri anlık olarak alabileceksiniz.

Sürükle-bırak form oluşturucumuzla kuruluşunuz için bir değerlendirme formunu özelleştirmek artık çocuk oyuncağı. Kod yazmaya gerek bile yok — sadece uygun olduğunu düşündüğünüz kadar form alanını, anket sorularını, puanlama ölçeklerini ve görselleri sürükleyip bırakın. Hatta yanıtları otomatik olarak diğer online hesaplarınıza göndermek için Google Drive, Dropbox, Slack ve Airtable da dahil olmak üzere değerlendirme formunuzu 100'den fazla popüler uygulamayla entegre edebilirsiniz. Ücretsiz değerlendirme formlarımızla değerlendirme sürecinizi online hale getirerek kolaylaştırın. Aynı zamanda, çalışanlarınızı ve öğrencilerinizi eğitme ve işletmenizi yürütme şeklinizi iyileştirmek için gereken bilgileri alın.

Sıkça Sorulan Sorular

1) Etkili bir değerlendirme forumunu nasıl yaratabilirim?

Etkili bir değerlendirme formu; kuruluşunuzun süreçleri, protokolleri, ürünleri ve işlemleri iyileştirmesine yardımcı olur. Etkili bir değerlendirme formunuzun olduğundan emin olmak için kullanmayı planladığınız puanlama ölçeği ve değerlendirme kriterlerinin yanı sıra formunuzun amacını belirleyin — neyi elde etmeyi umduğunuzu. Kullanıcılarınızın kafaları karışmadan hızlıca formu doldurabilmeleri için değerlendirme formunuzun açık ve net olduğundan emin olun. Geniş kapsamlı bir değerlendirme elde etmek için açık uçlu sorular dahil olmak üzere farklı soru tarzlarını kullanın.

2) Bir değerlendirme formunda olması gereken temel unsurlar nelerdir?

Değerlendirmenin anonim olmasını istemiyorsanız, değerlendirme formunuza katılımcıları belirlemek için birkaç alan eklemelisiniz. Bu alanlar sayesinde ileride katılımcılarınızla iletişim kurmanız gerektiğinde takip kolaylaşacak.

Değerlendirme formunuz, aradığınız geri bildirimleri size sunacak soruları içermelidir. Likert ölçeği, puanlama ölçeği soruları, çoktan seçmeli sorular ve açık uçlu sorular dahil olmak üzere farklı tarz sorular olmalıdır. Aynı zamanda kullanıcıların düşüncelerini ve algılarını daha detaylı şekilde paylaşmalarını sağlayacak anlatıcı kısımları da ekleyebilirsiniz.

Son olarak, kullanıcılarınıza ayırdıkları zaman ve sarf ettikleri çaba için ne kadar değer verdiğinizi gösteren bir teşekkür sayfası eklediğinizden emin olun.

3) Değerlendirme formları ne sıklıkla uygulanmalıdır?

Bu şirketin ihtiyaçlarına ve amaçlarına bağlıdır. Hedef kitlenizi değerlendirme isteklerinizle boğmamaya çalışın — çok fazlası katılımcınızda anket yorgunluğuna sebep olarak zamanla formunuzu doldurma isteklerini azaltabilir.

Genel olarak yeni bir ürün, hizmet veya etkinlik sunduğunuzda değerlendirme formlarını göndermelisiniz. Sürmekte olan bir hizmet veya ürün sunuyorsanız, üç veya altı ay gibi düzenli aralıklarla müşteri memnuniyeti veya değerlendirme formlarını gönderin. Performans değerlendirmesi amaçlı formlar genellikle yılda bir veya iki defa gönderilir.

Sonuç olarak; gerekli iyileştirmeleri yapabilmek veya toplanan geri bildirimlerle yeni içgörüler elde etmeye yeterince zaman ayırabilmek için değerlendirme formlarına ara vermek isteyeceksiniz. Bu şekilde hem emeğinizi hem de müşterinizin zamanını harcamazsınız.

4) Değerlendirme formları neden kullanılır?

Değerlendirme formları, karar verme ve planlama kısmında bilgilendirme sağlama amacıyla kıymetli geri bildirimler ve veriler topladıkları için kuruluşunuzu geliştirmenin harika bir yoludur. Değerlendirme formları; verimlilik, memnuniyet veya bir girişim, ürün ya da hizmetin gidişatını belirlemek için harika araçlardır. Her türlü endüstri için esnek ve kullanışlıdır.

Düzenli aralıklarla uygulanan değerlendirme formları, zaman içindeki ilerlemenin izlenmesine yardımcı olur ve şirketlere takip edebilecekleri veriler sağlar. Ayrıca katılımcıları geri bildirimlerini ve görüşlerini dürüstçe ve herhangi bir tepki olmaksızın paylaşmaya teşvik eder. Bu, çalışanlara veya müşterilere onların görüşlerine ne kadar değer verdiğinizi göstererek şeffaf bir şirket kültürü yaratabilir.

5) Değerlendirme formlarının türleri nedir?

İşte her şeyde kullanabileceğiniz değerlendirme formları! Bu formları bireysel amaçların yanında (öğretmen, akran, çalışan değerlendirmeleri gibi) kuruluşlar (okullar, restoranlar, işletmeler vb.) için de kullanabilirsiniz. İş ders veya koçluk gibi ürün ve hizmete gelince müşteri memnuniyetini değerlendirmek için de kullanabilirsiniz. Son olarak ister konser veya konferans ister dinlenebileceğiniz bir yer olsun, değerlendirmeler genel olarak bir etkinliğin başarısını ölçmek için harikadır.

6) Değerlendirme formu şablonunu nasıl özelleştirebilirim??

Jotform'un sezgisel sürükle-bırak form oluşturucusu ile değerlendirme form şablonu özelleştirmek oldukça kolay. Form alanlarını ekleyin veya düzenleyin, logonuzu ekleyin, yazı tiplerini ve renkleri değiştirin ve çok daha fazlasını yapın. Tasarımınızı ince bir şekilde ayarlamak için formunuzun temasını veya arka planını düzenleyebilir ve hatta özel CSS kodları da ekleyebilirsiniz — kod yazmaya gerek yok!

7) Değerlendirme formları hem öznel hem de nesnel değerlendirme için uygun mudur?

Evet, değerlendirme formlarınızı hem öznel hem de nesnel değerlendirmelerinize uyacak şekilde tasarlayabilirsiniz. Daha öznel veriler toplamak istiyorsanız hedef kitlenizin fikirlerini rica etmek için açık uçlu sorular kullanabilirsiniz — müşterilerinizden bir ürünü değerlendirmelerini istediğinizde olduğu gibi. Bu değerlendirmeler için en iyi seçim açık uçlu sorular ve puanlama ölçekleridir.

Daha kolay ölçülen kriterlerle nesnel bilgiler toplayan bir değerlendirme yaratmak istiyorsanız, çoktan seçmeli sorulara odaklanabilirsiniz. Bunlar katılımcıların kişisel yorumlamalara açık olmayan önceden tanımlanmış cevaplar vermelerini gerektirir.

Değerlendirme formlarını öznel ve nesnel değerlendirme veya ikisi beraber olacak şekilde oluşturabilirsiniz.

8) Değerlendirme formları öz değerlendirme için kullanılabilir mi?

Evet, değerlendirme formlarını öz değerlendirme amacıyla da kullanabilirsiniz. Bu tutum daha çok değerlendirme sürecinin bir parçası olarak çalışanların, yöneticileri için öz değerlendirme formlarını doldurmalarında yaygındır. Bu değerlendirme formlarında, çalışanlar kendi performanslarını, becerilerini ve gelişebilecekleri alanları puanlayabilir. Uzun vadeli amaçlarına ulaşmalarını sağlayan periyodik öz değerlendirme formları ile de kendi ilerlemelerini gözlemleyip takip edebilirler.

9) Değerlendirme formları çeşitli endüstrilere ve sektörlere uygulanabilir mi?

Değerlendirme formlarını her türlü endüstri ve sektöre uyarlayabilirsiniz! Sağlık, hükümet, işletme, okul ve çok daha fazlası için faydalı araçlardır. Değerlendirme formları, neredeyse her türlü endüstri için geçerli olan pazar araştırması ve kişilerin içgörüleri için yararlıdır.

10) Değerlendirme formlarında ne tür değerlendirme ölçekleri veya puanlama sistemleri kullanılmalıdır?

Değerlendirme formlarında genellikle birkaç farklı türde puanlama sistemi ile karşılaşırsınız. En yaygını, katılımcının belirli bir ifade kullanarak katılıp katılmadığını belirttiği Likert ölçeğidir. Olası cevaplar üç veya daha fazla değerden oluşur — "katılıyorum" veya "katılmıyorum" gibi. Bu tarz sorular belirli bir ürün veya hizmet hakkında genel algıları yakalamak için harikadır.

Bir diğer değerlendirme sistemi ise kullanıcıların ürün veya hizmetten duydukları memnuniyeti sayısal olarak belirtebilecekleri sayısal puanlama ölçeğidir. Örneğin, bir üründen ne kadar hoşlandıklarına bağlı olarak 1'den 10'a kadar puanlayabilirler. Bu şekilde müşteri memnuniyeti veya ürün performansı kolaylıkla ölçülebilir.

Sayısal puanlama ölçeğinin aksine semantik puanlama ölçeği de numara yerine kelimeleri kullanır. Kullanıcılar memnuniyetlerine bağlı olarak "zayıf" veya "harika" gibi sıfatlardan seçim yapabilir.

Diğer muhtemel ölçekler de görsel analog ölçeği (fikri en iyi simgeleyen görseli belirlemek gibi) ve puanlama ölçeğidir.

Değerlendirme formları cevaplarının gizliliğini ve anonimliğini nasıl sağlayabilirim?

Değerlendirme form yanıtlarınızın gizliliğini tanımlayıcı bilgiler talep etmeyip anonimliği koruyarak sağlayabilirsiniz. Yanlışlıkla bir kullanıcının kimliğini ortaya çıkaracak sorulardan kaçınmaya özen gösterin — mesela kişinin hangi birimde çalıştığını veya ofisinin yerini sormaktan kaçının.

Gizliliği daha da korumak için formunuza ilişkin bütün verilerin şifrelendiğinden emin olun. Aynı zamanda olası ihlalleri önlemek için verilerinize erişimi kısıtlamalı ve güvenlik protokollerinizin sağlam olduğundan emin olmalısınız.

12) Değerlendirme formu verilerini incelemenin ve yorumlamanın en iyi yolu nedir?

Verileri inceleyip yorumlamaya başlamadan önce, etiket ekleyip form yanıtlarınızdaki boşlukları belirleyerek verilerinizi düzenlediğinizden emin olun. Kullanıcılarınızın tamamlanmamış bilgileri göndermesini önlemek için açık ve düzenli bir değerlendirme formu ayarlayarak bu adımı kolaylaştırabilirsiniz.

Ardından, mümkün olduğunda yüzdeleri veya diğer istatistikleri kullanarak verilerinizdeki genel eğilimleri belirleyin; bu, eğilimleri daha fazla belirlemek için çapraz tablolama ve farklı kategorilere ayırmaya başlamadan önce genel kalıpların oluşturulmasına yardımcı olur.

Genellikle verilerinizi grafik veya tablo şeklinde görselleştirmenize yardımcı olur (Jotform Tablolar veya Jotform Rapor Oluşturucu ile yaratılanlar gibi). Bu adım verilerinizi sunumlarda daha kolay paylaşmanızı sağlar.

Son olarak, değerlendirme formunuz kıymetli geri bildirimler barındırıyorsa, yanıtları yüksek seviyede yansıtan bir tutumla önemli içgörüleri ve trendleri belirleyin.